Báo cáo thu nhập của lãnh đạo và nhân viên các ngân hàng Việt Nam
Tháng 8 vừa qua, hầu hết các ngân hàng đều công bố báo cáo tài chính bán niên năm 2024, hé lộ những con số thu nhập thú vị của lãnh đạo và nhân viên.
Thu nhập nhân viên: Techcombank dẫn đầu, Vietcombank xếp thứ hai
Về thu nhập bình quân của nhân viên trong 6 tháng đầu năm, Techcombank dẫn đầu với mức chi trả bình quân đạt 53 triệu đồng, tăng đến 9 triệu đồng/tháng so với thu nhập bình quân năm 2023. Vietcombank, quán quân lợi nhuận, xếp thứ 2 về chi trả thu nhập cho nhân viên, với mức thu nhập bình quân gần 38 triệu đồng/tháng. TPBank và HDBank lần lượt xếp thứ 3 và 4, với mức chi trả bình quân cho nhân viên đạt gần 37,8 triệu đồng/tháng và 37,4 triệu đồng/tháng. 4 ngân hàng tiếp theo đều có mức chi trả cho nhân viên bình quân trên 33 triệu đồng/tháng. Cụ thể, Vietinbank xếp thứ 5 với thu nhập bình quân nhân viên đạt 33,95 triệu đồng/tháng. BIDV xếp thứ 6 với thu nhập bình quân đạt hơn 33,8 triệu đồng/tháng. Sacombank xếp thứ 7 với mức chi trả thu nhập bình quân cho nhân viên đạt 33,2 triệu đồng/tháng. MSB xếp thứ 8 với thu nhập bình quân chi trả cho nhân viên là 31,6 triệu đồng/tháng. Hai vị trí còn lại trong top 10 thuộc về VIB và NCB, với thu nhập bình quân chi trả cho nhân viên lần lượt là 31,2 triệu đồng/tháng và gần 29,5 triệu đồng/tháng.
Thu nhập của lãnh đạo: Sacombank dẫn đầu, VPBank và Eximbank theo sát
Theo báo cáo tài chính bán niên mới đây, Sacombank đã chi hơn 96,6 tỷ đồng cho Hội đồng quản trị (HĐQT), Ban tổng giám đốc và Ban kiểm soát. Trong đó, ngân hàng này đã chi hơn 32,2 tỷ đồng cho HĐQT, chi hơn 54 tỷ đồng cho Ban tổng giám đốc và hơn 10,3 tỷ đồng cho Ban kiểm soát. Tính đến 30/6, HĐQT của Sacombank có 7 thành viên, thu nhập bình quân của mỗi thành viên HĐQT đạt khoảng 766 triệu đồng/tháng. Ban tổng giám đốc có 11 thành viên, thu nhập bình quân của mỗi thành viên là khoảng 818 triệu đồng/tháng. Ban kiểm soát của Sacombank có 4 người, mỗi người có thu nhập bình quân mỗi tháng khoảng 429 triệu đồng.
Theo báo cáo tài chính kiểm toán năm 2023, Sacombank cũng là một trong những ngân hàng chi trả cho Chủ tịch HĐQT cao nhất, với mức chi trả cho ông Dương Công Minh, Chủ tịch HĐQT là 8,6 tỷ đồng/năm (716 triệu đồng/tháng).
Tại VPBank, báo cáo tài chính soát xét giữa niên độ vừa phát hành cho thấy, ông Ngô Chí Dũng, Chủ tịch HĐQT nhận được mức thù lao 1,68 tỷ đồng sau 6 tháng, tức mỗi tháng ông Dũng có thu nhập bình quân khoảng 280 triệu đồng. Các Phó Chủ tịch nhận thù lao 1,56 tỷ đồng, tức thu nhập bình quân khoảng 260 triệu đồng/tháng. Các thành viên HĐQT nhận khoảng 100 triệu đồng/tháng. Ban tổng giám đốc của VPBank được nhận mức thù lao 27,6 tỷ đồng, với cơ cấu nhân sự 9 người, mỗi người sẽ có mức thu nhập bình quân khoảng 255 triệu đồng/tháng. 3 thành viên trong Ban kiểm soát nhận được mức thù lao 2,5 tỷ đồng, mỗi người có thu nhập bình quân khoảng 138 triệu đồng/tháng.
Còn tại Eximbank, lương, thưởng, thù lao của HĐQT, Ban tổng giám đốc và Ban kiểm soát là hơn 30,4 tỷ đồng, với cơ cấu nhân sự tổng cộng là 17 người thì thu nhập bình quân của sếp ngân hàng này là gần 300 triệu đồng/tháng.
Kết luận
Thu nhập của lãnh đạo và nhân viên các ngân hàng Việt Nam có sự chênh lệch đáng kể. Trong khi thu nhập của nhân viên có sự tăng trưởng ổn định, thu nhập của lãnh đạo lại có sự phân hóa rõ rệt, với một số ngân hàng chi trả mức thù lao rất cao cho lãnh đạo. Điều này cho thấy, ngành ngân hàng Việt Nam đang ngày càng phát triển và thu hút nhân tài, nhưng cũng cần chú ý đến sự công bằng và minh bạch trong việc chi trả thu nhập.
Nguồn: https://cafef.vn
Xem bài viết gốc tại đây
